
El projecte consisteix a implantar un sistema que cobrisca tot el cicle de gestió dels recursos humans i que centralitze la informació referent a l’estructura, selecció, vida laboral, avaluació i desenvolupament, compensació, control de presència, etc.
L’aplicació ha de disposar d’un portal del personal empleat amb el qual el personal municipal tinga accés a totes les seues dades laborals i puga realitzar les sol·licituds i gestions internes. Les sol·licituds s’hauran de tramitar a través de fluxos de gestió descentralitzada que agilitzen els procediments interns.
La solució escollida haurà de facilitar el treball del departament de personal, automatitzant les tasques rutinàries i oferint un potent sistema de consulta i anàlisi de la situació dels recursos humans de l’Ajuntament.